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海外工作经验在国内有优势吗?

admin123发布

海外工作经验在国内有优势吗?

海外工作经验在国内有优势吗?有海外工作经验可能加分否则可能减分。

据新快报记者调查,海归们回国找工作往往不是一帆风顺。“名校头衔再响,也会毕业,也要考虑工作。”在英国曼彻斯特大学读设计专业的Fibi表示,海归这个身份,很多时候并不是一种优势,反而是一种劣势。名校毕业的jiki回国找工作并不顺利,“很多企业看简历就觉得不适合,要么担心在国外的待遇比较高,回来后能否在企业安心工作,要么觉得其缺乏一些本土工作经验,高不成低不就。”
记者随机采访的几位企业HR普遍认为,企业除了看重应聘者过去的经验以外,还看重其职业规划。安利中国人力资源负责人表示,不同的部门对人才有不同的需求,一般来说,对市场、项目管理等位置,有跨国学习背景的海归会加分,但主要还是看个人能力。

国企人力资源部负责人kid表示,在应聘时,海归身份可能加分,但也可能减分。主要看是否有海外工作经验,如果有,会比同等学历和工作经验的本土人才薪资高一点,这种差距在技术人才方面要明显一些。从实际工作表现看,前半年很难看出海归与国内毕业生的差别,但半年以后,海归在团队协作、项目管理、组织协调能力、问题分析能力等方面的优势会逐渐显现。

曾经也是海归,现在是某日企市场部主管popo认为,从什么地方毕业,做过什么工作,这只是你的经历,不是职业规划。对于海归人才的职业规划,他表示,“面试的时候,我通常会问应聘者这样一个问题:你的五年规划是什么?目的是想看看应聘的人才是不是能跟公司一起前进的人。”

其实这也是现今国内企业招人的基本步骤,只要你有留学经历,在国内找一家好企业拿高薪,简直易如反掌。这时候不得不提到未毕业的留学生,在回国后能够证明有留学经历的,只有使馆认证留信网认证以及大学文凭,奥尔教育都是可以提供办理的,这完全可以放心,保证100%网上可查真实有效。

分类: 新闻动态

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